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Culture inclusive soutenue par un solide groupe ressource axé sur la diversité et l’équité. Chez Rogers, nous croyons que la clé d’une entreprise solide est une main-d’œuvre diversifiée où l’équité et l’inclusion sont essentielles pour que tout le monde se sente à sa place. Chez

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Vous aimez conduire et relever des défis? Postulez dès maintenant!.Notre client, une entreprise bien établie dans le domaine de la location d'équipements, est à la recherche d'un chauffeur classe 3 pour effectuer les livraisons et les cueillettes auprès de sa clientèle.Le titulaire du poste j

Connaissance de la LATMP et capacité à interpréter et appliquer les principaux articles. Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987.

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En tant que surintendant(e) – projet, vous travaillez sous la responsabilité du Surintendant principal construction ainsi que sous la gouverne fonctionnelle du Directeur de projets dont la structure est de type matriciel. Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous

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Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances d'emploi égales à tous.

Coordonnateur service client : rôle central entre clients et équipes internes.Tu es organisé(e), orienté(e) solutions et tu aimes être au centre de la communication entre plusieurs équipes?.Nous recherchons un(e) coordonnateur(trice) service client pour assurer le lien entre les clients et les