Résultats de recherche

Tâche à pourvoir Nous recherchons des personnes avec une expertise en milieu industriel pour enseigner les cours suivants* (banque de candidatures) : Gestion des opérations Organisation scientifique du travail Supervision et encadrement d’une équipe de travail Intégration en milieu industriel

Types de postes pouvant être disponibles: -Journalier de production -Préparation de commandes -Manutention et déplacement de marchandises -Support aux opérations d’entrepôt Exigences -Chaussures de sécurité obligatoires -Ponctualité et fiabilité -Respect des proc

Sous la responsabilité de la cheffe de service des ressources humaines, l’agent ou l’agente de gestion du personnel (profil marketing) contribue activement aux activités d’acquisition de talents. La personne titulaire du poste met de l’avant une approche moderne, créative et orientée sur

Bonne connaissance des techniques et des différents points de couture. Effectuer des travaux de couture sur différentes machines. Vous avez de l'expérience en couture et aimez le travail précis et minutieux? Une belle opportunité s'offre à vous!.

Bonne connaissance des techniques et des différents points de couture. Effectuer des travaux de couture sur différentes machines. Réaliser des coutures précises à la main et à la machine.

Bonne connaissance des techniques et des différents points de couture. Effectuer des travaux de couture sur différentes machines. Effectuer l'assemblage, le montage et les finitions des produits.

Bonne connaissance des techniques et des différents points de couture. Effectuer des travaux de couture sur différentes machines. Réaliser des coutures précises à la main et à la machine.

Sous l’autorité de la Coordonnatrice - Service de la gestion de la présence au travail, l’agent de gestion du personnel est responsable de concevoir, d’analyser, d’évaluer, de recommander, de coordonner et de fournir les conseils professionnels en gestion de ressources humaines pour l’e

Sous l’autorité de la Coordonnatrice - Service de la gestion de la présence au travail, l’agent de gestion du personnel est responsable de concevoir, d’analyser, d’évaluer, de recommander, de coordonner et de fournir les conseils professionnels en gestion de ressources humaines pour l’e

L’agent·e de gestion du personnel contribue également à la planification, à la mise en œuvre, à la diffusion et à l’évaluation des activités de promotion d’un environnement de travail sain, civil et exempt de harcèlement et de violence. Le CIUSSS du Centre‑Ouest‑de‑l’Île‑d