Résultats de recherche

Candidates hired into this position will also be eligible to participate in the following benefits programs: Paid Time Off; Sick Time; paid holidays and parental leave; 401K Program; medical, dental, vision, life, and accidental death/dismemberment insurance; short-term and long-term disability ins

Key Responsibilities: • Créer un plan de réalisation et un calendrier pour le festival • Superviser la logistique des événements spéciaux et des projections • Coordonner avec les équipes techniques pour l'installation • Garantir la qualité et la compatibilité des équipements de proj

Key Responsibilities: • Créer un plan de réalisation et un calendrier pour le festival • Superviser la logistique des événements spéciaux et des projections • Coordonner avec les équipes techniques pour l'installation • Garantir la qualité et la compatibilité des équ

Coordination des bandes-annonces officielles du festival et des éléments de visibilité des partenaires, lorsque requis. Dans ce contexte de croissance, CINEMANIA recherche une personne rigoureuse, autonome, organisée et dotée d’un solide sens du terrain pour coordonner l’ensemble des opéra

Coordination des bandes-annonces officielles du festival et des éléments de visibilité des partenaires, lorsque requis. Dans ce contexte de croissance, CINEMANIA recherche une personne rigoureuse, autonome, organisée et dotée d’un solide sens du terrain pour coordonner l’ensemble des opéra

Dans ce contexte de croissance, CINEMANIA recherche une personne rigoureuse, autonome, organisée et dotée d’un solide sens du terrain pour coordonner l’ensemble des opérations de production de sa 32e édition. Coordination des bandes-annonces officielles du festival et des éléments de visib

Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Mettre en place des mécanismes d

Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés. Mettre en place des mécanismes d

Détenez minimalement un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou l’équivalence délivrée par le ministère de l’immigration, de la diversité et de l’inclusion (ou autres organismes accrédités). Notre politique d’accès à l’égalité

Détenez minimalement un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou l’équivalence délivrée par le ministère de l’immigration, de la diversité et de l’inclusion (ou autres organismes accrédités). Détenez un permis de conduire de classe 5