Formateur

En tant que formateur, vous contribuerez à la formation, à l’accompagnement et au suivi des coopératives et OBNL. Vous agirez comme formateur pour renforcer les compétences de nos groupes pour qu’ils acquièrent les connaissances essentielles au niveau de la gouvernance et de la gestion immobilière dans le but de favoriser leur autonomie et d’assurer la pérennité de leurs projets.

Responsabilités spécifiques

Volet formation accompagnement :

Intervenir à titre de formateur(trice) et d’accompagnateur(trice) auprès des coopératives et OBNL ;

• Développer des formations adaptées aux besoins des coopératives ou OBNL d’habitation;
• Mettre à jour les modules de formation, préparer et donner les ateliers;
• Répondre aux demandes d’information et de soutien des coopératives et OBNL, en matière de gouvernance interne, gestion immobilière, gestion financière, gestion des ressources humaines, règlementations et lois en vigueur ou tout autre besoin en lien avec leurs activités;
• Assurer l’accompagnement et le suivi des groupes;
• Effectuer tout autre mandat confié ponctuellement par le Groupe CDH.

Volet gestion de projets :

Intervenir auprès des coopératives et OBNL pour la planification et la réalisation de projets de rénovation.

• Présenter aux organismes nos services d’accompagnement pour la rénovation de leurs immeubles;
• Présenter et conseiller les organismes sur les programmes de financement en vigueur;
• Monter et faire le suivi des demandes de financement et de subvention;
• Assurer le suivi des projets;
• Maintenir, développer, implanter et les outils de gestion de projets spécifiques au maintien d’actifs ;
• Identifier des organismes ayant besoin de nos services.

Exigences

• Détenir un diplôme universitaire et posséder 3 ans d’expérience pertinente en gestion immobilière ou en formation des adultes;
• Maîtriser l’environnement Office, notamment PowerPoint pour les présentations et Excel pour les budgets;
• Posséder une maîtrise fonctionnelle de la langue anglaise et une excellente maîtrise du français;
• Posséder un permis de conduire;
• Posséder des connaissances sur le développement immobilier communautaire et/ou sur la Loi sur les coopératives constitue un atout.

Conditions

Le poste est à temps plein, soit 35 heures/semaine. Il faut être disposé à travailler en moyenne 2 soirs/semaine, de même qu’occasionnellement durant les fins de semaine. Le salaire et les avantages sociaux sont compétitifs. Le salaire sera établi selon la politique salariale en vigueur.

Faites-nous parvenir votre candidature par courriel avant le mercredi 21 octobre 2020 en identifiant comme objet : Candidature Formateur.

Le Groupe CDH remercie à l’avance toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt, mais communiquera uniquement avec celles dont la candidature est retenue.