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Description du poste Relevant du directeur du service des travaux publics, le titulaire du poste planifie, dirige et contrôle, au niveau opérationnel, les ressources humaines,...

Relevant de la direction, le gérant de plancher organise et met en œuvre les membres de l’équipe du service à la clientèle dans le but d’obtenir un...

Votre rôle Relevant de la directrice générale, vous serez chargée de synchroniser un ensemble d’activités dans divers processus organisationnels afin de :...

L'équipe Makwa, basée à Montréal, est devenue au fil des ans la spécialiste de l’Amérique du Nord, restant constamment en quête de nouveaux...

Notre client est spécialisé dans la fabrication d’équipements et de composantes en acier inoxydable destinés aux secteurs agroalimentaire, cosmétique et...

Devenez notre futur(e) TECHNICIEN (NE) EN RESSOURCES HUMAINES !. Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques administratives profil ressources humaines, ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;. Vous ferez partie

Nous sommes à la recherche d’un(e) technicien(ne) en ressources humaines pour nous soutenir dans le cadre de notre nouveau projet.

En tant que Conseiller(ère) RH, vous serez responsable de la gestion quotidienne du service des ressources humaines tout en agissant comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires et des employés. Baccalauréat en ressources humaines/relations industrielles.

Effectuer d’autres tâches liées aux Ressources humaines, au besoin, y compris le soutien au partenaire commerciale - ressources humaines dans le cadre de divers projets et initiatives liés aux ressources humaines, le cas échéant. Relevant de la Partenaire commerciale -Ressources humaines, le

Relevant de la vice-présidente capital humain et rayonnement, il devra assurer un rôle de partenariat auprès de l’ensemble des clients internes (gestionnaires et employés) permettant de contribuer de façon significative à l'atteinte de leurs enjeux et renforcer l'expertise en matière de ges

Si tu as la passion des ressources humaines et que tu veux évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour toi !. Un baccalauréat en Ressources Humaines, Administration ou un domaine similaire.

Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines, le(la) Conseiller(ère), Ressources humaines joue un rôle clé dans la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines. Formation : Titulaire d’un diplôme universitaire en gestion des ressources humaines ou dans un

Sous la supervision de la Gestionnaire Ressources Humaines, le titulaire du poste aura le mandat de s’occuper du processus complet de dotation des postes en usine de production et de procéder aux accueils intégration des nouveaux employés. Conseiller et assister les gestionnaires de production

Un milieu de travail où, selon la nature de l’emploi, la flexibilité des horaires et le télétravail en mode hybride sont favorisés, facilitant la conciliation travail-vie personnelle.C’est aussi bénéficier d’une foule d’avantages, tels que :.Opus, assurances collectives, régime de re

Participer à l'identification des initiatives stratégiques en ressources humaines en appui au plan stratégique organisationnel et traduire leurs enjeux d'affaires en interventions concrètes et mesurables en matière de ressources humaines;. Former, accompagner et conseiller ses clients sur des s