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Produits forestiers Petit Paris, une usine de sciage transformant en produit fini plus de 125 millions de pieds mesure planche, située dans la municipalité de Saint-Ludger-de-Milot, est...

Nous sommes à la recherche d'une personne talentueuse, stylistes, coloristes avec expérience. Souriante, pontuel et motivée, Avec un bel esprit d'équipe. Une...

Tu démontre un intérêt pour le domaine du textile? Un tailleur ou tailleuse est la première étape d'une confection, c'est un rôle important au sein de...

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Responsable des ressources humaines. Veiller au respect des normes, des bonnes pratiques de fabrication et des exigences réglementaires. Elle jouera un rôle clé dans la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines.

Elle jouera un rôle clé dans la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines. Agir à titre de personne-ressource auprès de la direction et des employés pour toutes les questions liées aux ressources humaines. Veiller au respect des normes, des bonnes pratiques de fabrication

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) des finances et des ressources humaines qui contribuera à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’école en pilotant diverses initiatives financières et RH importantes pour améliorer la position de l’établissement. Le/la Directeur(trice) des fina

Étudiant Étudiante en bureautique, Service des ressources humaines. Procède à des convocations et crée des horaires d'entrevues;. ÊTRE AUX ÉTUDES À L’AUTOMNE 2026.

Il agit comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires et des employés afin d’assurer une gestion efficace, conforme et mobilisatrice des ressources humaines. Sous la supervision de la direction générale, le gestionnaire des ressources humaines est responsable de l’ensemble des activ

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à effectuer divers genres de travaux techniques reliés à la gestion des ressources humaines, à l’élaboration et à la mise en application de normes et des travaux reliés aux opérations administrativ

Participer à l'identification des initiatives stratégiques en ressources humaines en appui au plan stratégique organisationnel et traduire leurs enjeux d'affaires en interventions concrètes et mesurables en matière de ressources humaines;. Si vous avez un baccalauréat en administration des aff

Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques administratives profil ressources humaines, ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;. Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois

Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques administratives profil ressources humaines, ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;. Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à effectuer divers genres de travaux techniques reliés à la gestion des ressources humaines, à l’élaboration et à la mise en application de normes et des travaux reliés aux opérations administrativ