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Respecter les standards de qualité du Groupe Maurice;.

Représentant bilingue du service à la clientèle du groupe.

Représentant bilingue du service clientèle de groupe.

Résidence Élogia – Ville Montréal.Horaire , incluant occasionnellement la fin de semaine.Prime de soir (si applicable) ;.Augmentation de salaire annuelle;.Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;.Repas en résidence à prix d’

On dit souvent que l’essentiel est invisible.Chez Biron, nous croyons que l’invisible détient les secrets de la santé et les clés de l’innovation.C’est pourquoi nous avons à cœur de fournir de l'intelligence médicale personnalisée, utile et accessible, donnant ainsi le pouvoir à tous

Permanent – 15 heures/semaine (4/15).Résidence Le Savignon – Ville Montréal.Horaire de 15h30 à 23h30 , incluant une (1) fin de semaine sur deux (2 );.Augmentation de salaire annuelle;.Pas de temps supplémentaire obligatoire ;.Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, so

Le Groupe Amiel développe actuellement un programme innovant d'apprentissage, de développement et de reconnaissance destiné à notre équipe commerciale, dont le lancement est prévu fin janvier 2026. Groupe Amiel is developing an innovative Learning & Development and Recognition Program for our

PRÉPOSÉ(E) À L'ENTRETIEN MÉNAGER.Augmentation de salaire annuelle;.Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;.Repas en résidence à prix d’employé;.Programme d'aide aux employés;.Des outils performants pour vous accompagner da

Le groupe produit sept festivals d'envergure, soit Montréal en Lumière, Les Francos de Montréal, le Festival International de Jazz de Montréal, Fuego Fuego, OSHEAGA, îLESONIQ et LASSO Montréal. Le sens de la communauté fait partie de l'ADN du Groupe CH. Relevant du Directeur, applications cor

Temporaire d'environ 6 mois – 24 heures/semaine Résidence LIZ – Montréal.Horaire de 9h à 17h, incluant 1 fin de semaine sur 3.Augmentation de salaire annuelle;.Programme d’assurances collectives incluant assurance médicaments, soins paramédicaux et assurances voyages*;.Repas en résidence