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Santé Québec Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire recrute un analyste d’interface pour développer, déployer et faire évoluer les interfaces HL7 entre systèmes cliniques et clinico‑administratifs. Vous participerez à l’analyse de projets, rencontrerez les clients, analyere

The El Mestikawy laboratory at the Douglas Research Centre and McGill University is seeking a highly motivated Postdoctoral Fellow to join an ambitious translational neuroscience program aimed at developing the first mechanism-based treatment for anorexia nervosa (AN) and related compulsive disorder

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Key Responsibilities: • Recevoir et orienter toutes les plaintes et signalements • Examiner les plaintes selon la Loi LGSSSS • Mener des entrevues pour analyser les dossiers • Rédiger des conclusions motivées pour les parties concernées • Assurer le traitement des situations de maltrait

Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les ap

Une culture d’innovation et de service: Faites partie d’une équipe qui valorise le partage des connaissances, l’amélioration continue et l’engagement envers un service de qualité, dans un esprit de collaboration et de respect. Au CIUSSS Centre-Ouest de Montréal, nous bâtissons ensemble

Les responsabilités académiques et pédagogiques comprendront l’enseignement et la supervision des résidents et des fellows cliniques dans le cadre des cliniques externes et des demi-journées académiques; la contribution à la conception, à la mise en œuvre et à l’évaluation du programm

Key Responsibilities: • Créer des alliances thérapeutiques solides • Animer des sessions de groupe et d'activités • Observer et rapporter les besoins des patients • Participer à la rédaction des plans d'intervention • Assister les patients lors de moments difficiles Requirements: •

Key Responsibilities: • Contribuer aux évaluations des comportements problématiques • Analyser les données fonctionnelles des usagers • Participer aux rencontres avec les partenaires et les intervenants • Offrir des recommandations basées sur les meilleures pratiques

Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les ap