SOMMAIRE DU POSTE

Sous la responsabilité de la direction générale, la personne devra planifier, organiser, coordonner, contrôler et superviser les activités générales des deux services complémentaires ainsi que du service visite d’amitié. Elle devra également assurer la gestion des ressources humaines, la promotion et le développement des projets mentionnés ainsi que toutes autres tâches connexes.

PROFIL ET APTITUDES RECHERCHÉS

  • Capacité d’apprendre rapidement et de travailler sous pression.
  • Polyvalence, autonome, grand sens de la planification et de l’organisation.
  • Savoir prioriser les tâches et respecter les échéanciers.
  • Être dotée d'une bonne capacité d'adaptation.
  • Être autonome et organisé, faire preuve d’initiative.
  • Curieuse, à l’écoute  et aimant faire de la recherche.
  • Compétences en animation et excellente capacité de communication orale et écrite.
  • Excellentes relations interpersonnelles, sens des affaires et du travail d’équipe.
  • Bonnes aptitudes humaines: supervision et gestion d’équipes de bénévoles.
  • Entregent, fiabilité, savoir faire preuve de jugement, de discrétion et d’initiative.
  • Rapidité à réfléchir et trouver solutions à une situation problématique.
  • Maîtriser les principaux logiciels : Word, Power Point, Excel et Outlook.
  • Une bonne connaissance des médias sociaux, du Web et des outils informatiques nécessaires à la fonction.

Excellentes connaissances et habiletés de communication écrite et verbale, en français.

  • Posséder d’excellentes capacités d’analyse, d’écoute et relationnelles.
  • Être en mesure d’établir des relations fructueuses avec les partenaires du milieu et les différents intervenants.
  • Bilinguisme un atout.
  • Permis de conduire valide et une voiture nécessaire.

SCOLA RITÉ ET EXPÉRIENCE RECHERCHÉE

  • Être titulaire d'un baccalauréat dans une discipline appropriée : travail social,  sciences humaines,  etc., ou expérience pertinente.
  • Excellente connaissance du milieu communautaire et principalement des clientèles. plus vulnérables visées par les services.
  • Excellente maitrise et connaissance de  notions d’impôts et de la fiscalité.
  • Un minimum de 2 années d’expérience pertinente en lien avec le poste.


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  • Entreprise
La position affichée sur la carte est approximative et à titre indicatif.

Centre d'Action Bénévole de Gatineau

INFORMATION SUR L'ORGANISATION Le Centre d’action bénévole de Gatineau, organisme à but non lucratif, ayant pour mission la promotion de l’action bénévole et la réponse aux besoins du milieu par l’action bénévole, est à la recherche d’une personne pour le...

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