En tant que directeur/rice, sous l'autorité du C.A. Et en conformité avec les règlements généraux de l'organisme, vous assurez la gestion générale de l'organisme.

Vous aurez principalement à :

  • Veiller à la qualité des services offerts aux locataires tout en leur permettant d'évoluer dans un milieu respectueux des personnes et de la mission de l'organisme;
  • Gérer les ressources humaines (embauche, formation, organisation des horaires, application des normes du travail, etc), gérez les ressources financières sous votre responsabilité et en faire la présentation régulière au conseil d'administration;
  • Assurer la mise en place des procédures, politiques et règlements adoptés par les membres du conseil d'administration;
  • Participer activement aux réunions du conseil d'administration;
  • Représenter la ressource auprès des partenaires et des autres organismes;
  • De façon non limitative, exécuter toute autre tâche connexe à l'emploi.

Qualifications et expériences requises :

Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines, connaissance du milieu communautaire, expérience auprès des personnes à mobilité réduite, expérience en gestion de personnel, bonne maîtrise du français parlé et écrit, connaissance des outils informatiques, administration et gestion budgétaire.

Aptitudes :

Autonomie, sens de la planification et de l'organisation, dynamisme, esprit de synthèse, empathie, capacité d'écoute, habileté en gestion de crise, approche respectueuse des individus, leadership, capacité de mobiliser une équipe et de collaborer avec un conseil d'administration.

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