Notre cliente est une institution financière de prestige qui favorise le maintien, la création d'emplois ainsi que la participation des travailleuses et des travailleurs québécois à la définition, à l'organisation et au contrôle de leur travail dans un environnement correspondant aux objectifs de développement durable. De plus, elle contribue à développer des entreprises, à préserver et à créer des emplois de qualité, tout en encourageant les acteurs sociaux à débattre ensemble tant du partage des gains de productivité que du partage du travail. Ainsi, pour atteindre ses objectifs d’excellence, elle désire s’adjoindre les services d’un Directeur de portefeuille pour appuyer l’organisation au module Investissement afin de contribuer activement au développement et à la croissance de l’organisation.

Directeur - Directrice de portefeuille (Québec)

Sous la responsabilité de la direction du Module Investissement, la personne titulaire de ce poste a le mandat de soutenir celle-ci dans la réalisation du mandat confié au module. Elle effectue l’ensemble des démarches préparatoires (recherche, analyse, négociation) ainsi que la conclusion d’investissements et assure le suivi d’un portefeuille d’investissements de façon à favoriser l’atteinte des objectifs financiers et sociaux.

À ce titre, vos principales responsabilités au module sont:

  • Analyser les opportunités d’investissement : évaluer l’entreprise ou le projet proposé en recourant, au besoin, à des expertises externes et en veillant au respect des objectifs, politiques, processus et méthodes de travail de l’organisation;
  • Recommander un montage financier approprié et en négocier la mise en place avec les intervenants concernés;
  • Voir à la préparation des documents juridiques pertinents et s’assurer de leur conformité; contrôler le déboursement des fonds;
  • Assurer le suivi de son portefeuille d’investissements : maintenir des liens réguliers avec les intervenants, voir au respect des ententes, évaluer périodiquement les résultats obtenus et proposer les correctifs nécessaires;
  • Contribuer à la bonne gestion, au développement et, au besoin, au redressement des entreprises sous sa responsabilité; sur demande, représenter l’organisation au sein du conseil d’administration des entreprises;
  • Participer au développement des affaires en collaborant à la représentation de l’entreprise dans les milieux d’affaires, en sollicitant des entreprises à fort potentiel et en suscitant la création ou le développement de partenariats;
  • Collaborer au bon fonctionnement de l’équipe, notamment en partageant ses connaissances, son expérience et ses contacts avec les autres membres de l’équipe et en proposant, au besoin, des améliorations aux processus et méthodes de travail utilisées.

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes reconnu pour faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’initiative dans la gestion simultanée de dossiers variés comportant des échéanciers serrés. Vous êtes orienté vers les résultats. Vous préconisez et appliquez le travail d’équipe tout en démontrant un grand sens de l'écoute, une habileté à établir des relations interpersonnelles et un souci constant de la qualité de service. De plus, votre dynamisme s’appuie sur votre polyvalence, votre disponibilité et votre goût marqué pour l’innovation et les nouvelles façons de faire.

Vous avez un intérêt marqué pour la création d’emplois et souhaitez contribuer au développement économique et social du Québec dans le respect des préoccupations environnementales. Vous démontrez une grande capacité à faire preuve d’empathie, de créativité et d’une vision à long terme dans les négociations d’affaires de manière à atteindre un résultat durable, respectueux des besoins et des capacités des parties. Enfin, vous savez faire preuve de tact et de diplomatie tout en communiquant votre message clairement.

QUALIFICATIONS

  • Baccalauréat en administration, option finance ou comptabilité ou diplôme d’analyste financier agréé (CFA);
  • Sept (7) ans d’expérience en financement d’entreprises sous forme de capital d’investissement et de dette spécialisée;
  • Toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée comparable sera également considérée;
  • La connaissance d’un ou plusieurs des secteurs privilégiés par l’organisation (gestion participative, environnement, coopératives) sera considéré comme un atout;
  • Disponibilité selon les besoins du service;
  • Connaissance approfondie des méthodes d’analyse financière et de montage financier, des conditions applicables aux différents modes de financement et des sources de financement disponibles au Québec;
  • Habiletés démontrées en support-conseil auprès des entreprises;
  • Habiletés démontrées en développement d’affaires;
  • Habiletés pour la négociation, selon les différents enjeux;
  • Expérience et connaissance des territoires Centre et Est-du-Québec, ses régions et secteurs;
  • Connaissance des aspects juridiques liés au financement d’entreprise : conventions d’actionnaires, droit des compagnies, prise de garanties et réalisation, etc.;
  • Maîtrise du français écrit et parlé, la connaissance de l’anglais étant un atout;
  • Maîtrise de logiciels d’analyse financière et/ou chiffrier électronique et connaissance pratique d’autres logiciels courants, tels que traitement de texte et courrier électronique.


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Action Compétence, Cabinet conseils RH regroupe des experts en ressources humaines qui se démarquent par leur savoir-faire, leur savoir-être et un professionnalisme reconnu dans le milieu des affaires. Notre approche : Efficacité. Performance. Épanouissement. Nos champs d'action : Attraction de...

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