Vous êtes passionné par la coordination de ressources et l’administration? Vous recherchez un milieu misant sur le travail d’équipe? Vous souhaitez contribuer, à votre façon, au soutien humanitaire de la région? Les défis qui vous attendent : Relevant du directeur des opérations, vous serez responsable de la disponibilité des ressources matérielles pour le Centre de services aux sinistrés (CSS), ainsi que ceux requis par le Centre des opérations d’urgence (COU). Vous aurez ainsi à assurer le suivi des ententes avec les fournisseurs et  les achats en fonction des besoins et des normes de la Croix-Rouge canadienne. Plus précisément vous aurez à :

  • Gérer la disponibilité (via les approvisionnements et le maintien des inventaires) des principales ressources matérielles (ex : véhicules, carburant, outils de communication);
  • Gérer la disponibilité, la qualité et le respect de la conformité des ententes avec les fournisseurs de services;
  • Assurer la mise à jour des informations au système informatique;
  • Effectuer des recommandations ou  informer la direction des opérations de toute problématique particulière;
  • Soutenir les employés et les bénévoles oeuvrant auprès du centre d’opération d’urgence.
Votre bagage de compétences :
  • Vous détenez une formation collégiale en administration, comptabilité ou logistique;
  • Vous possédez une expérience minimale de 2 ans en coordination (administration, approvisionnement/ logistique), ou toute autre combinaison formation/expérience jugée équivalente;
  • Vous avez un excellent français écrit et maîtrisez les outils informatiques, incluant les logiciels Excel, Word et Outlook;
  • Vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation, votre sens de l’organisation, votre souci du détail, votre facilité à communiquer et à travailler en équipe.

 

Si cette opportunité de carrière vous intéresse, passez à l’action!

Cameron ressources humaines inc.

www.cameronrh.com

nancy@cameronrh.com

819.583.3239

 

Nous remercions tous ceux et celles qui nous feront parvenir leur candidature.

Seuls les candidats retenus seront contactés. Afin d’alléger le texte, l’usage du masculin a été privilégié.


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Cameron ressources humaines inc

L’équipe de Cameron ressources humaines accompagne les gestionnaires dans l’amélioration de leurs pratiques de gestion des ressources humaines dans le contexte actuel de changements importants du marché du travail et ce, en misant sur le talent, la mobilisation et la collaboration de tous, afin de contribuer...

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