Vous souhaitez relever des défis stimulants et évoluer dans un environnement de travail dynamique?

Joignez l’équipe de Sogetel, entreprise du secteur des hautes technologies reconnue pour son approche personnalisée avec ses employés et sa clientèle. Actuellement en pleine croissance, l’entreprise emploie près de 180 employés et fête cette année son 125e anniversaire.

Relevant du Directeur RH, le conseiller pourrait assumer les responsabilités ou avoir les mandats suivants :

  • Élabore, administre et tient à jour les normes, les politiques, les procédures et les programmes en gestion des ressources humaines;
  • Assume un rôle de soutien et de conseiller auprès des gestionnaires dans une approche de gestion de proximité;
  • Prend en charge des mandats en acquisitions de talents;
  • Coordonne et anime des comités, tels que le comité de consultation et le comité de santé sécurité au travail;
  • Soutient le Directeur RH et prend en charge des dossiers de relations de travail;
  • Prend en charge le volet santé et sécurité au travail, autant en terme de prévention qu’en gestion de dossiers d’invalidités;
  • Contribue et soutient le Directeur RH dans les dossiers de développement organisationnel;
  • Participe et contribue à la gestion du développement des compétences du personnel;
  • Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du processus d’appréciation de la contribution.

Exigences :

  • Baccalauréat (BAC) en administration des affaires, profil gestion des ressources humaines ou relations industrielles;
  • Expérience minimale de cinq (5) ans dans un poste de généraliste en ressources humaines;
  • Expérience en santé et sécurité au travail (prévention et gestion d’invalidités) – un atout.

Aptitudes requises :

  • Exercer un rôle conseil de très grande qualité;
  • Entretenir d’excellentes relations interpersonnelles;
  • Démontrer de l’empathie;
  • Faire preuve de jugement;
  • Démontrer un leadership de compétences;
  • Professionnalisme et rigueur;
  • Capacité d’adaptation face aux changements;
  • Excellente connaissance du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Bonne connaissance de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit – un atout.

Statut : Poste permanent, à temps plein (40 heures)

Lieu de travail : 111, rue du 12-Novembre, Nicolet (Québec) J3T 1S3

Pourquoi travailler pour SOGETEL ?

  • Préconise l’intégrité, la rigueur, la loyauté ainsi que le travail d’équipe dans un climat d’entraide, de respect et de confiance mutuelle.
  • Offre de nombreux avantages : Régime d’assurances collectives, régime de retraite, banque de congés maladie, salaire compétitif, et plus encore…!

Pour postuler, faites parvenir votre CV accompagné d’une lettre de motivation. La date limite est le 2 octobre 2017.


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Sogetel Inc

Sogetel est l’une des plus grosses entreprises titulaires indépendantes à offrir des services de télécommunications au Québec. Elle dessert majoritairement des secteurs ruraux. À titre de titulaire, elle fournit le service local de base en téléphonie à la clientèle...

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