Vous aimez travailler pour une entreprise reconnue positivement pour la qualité du travail rendu ainsi que pour la personnalité de ses projets? Oeuvrer pour une compagnie bien établie vous intéresse? Une équipe de travail jeune et dynamique vous interpelle? Une ambiance décontractée, positive, flexible et motivante vous attire? Travailler pour une entreprise de qualité qui livre du travail de qualité correspond à vos valeurs? Nous vous invitons à considérer cette belle opportunité d’emploi.

Aleanza Recrutement durable recrute présentement un architecte intermédiaire/senior pour son client, une firme d’architecture de la région de Québec, firme reconnue et établie depuis maintenant 40 ans.

Fonctions

  • Développer des concepts architecturaux
  • Planifier & coordonner les activités reliées à la réalisation des projets de construction dont il a la charge
  • Réaliser toutes les fonctions inhérentes à la gestion de projet
  • Élaborer les programmations & concevoir les lignes directrices des projets en fonction des besoins de la clientèle
  • Réaliser les différentes études et expertises
  • Coordonner et superviser la réalisation des plans, devis et détails de construction
  • Assurer le contrôle qualité
  • Assurer un contact client hors pair
  • Possibilité de gérer un architecte junior
  • Toutes autres tâches connexes

Exigences et aptitudes

  • Minimum de 5 ans d’expérience à titre d’architecte
  • Être membre de l’Ordre des architectes du Québec (OAQ)

  • Titre d’architecte senior ou architecte intermédiaire
  • Avoir agit à titre de chargé de projet / adjoint au chargé de projet dans plusieurs projets d’envergures différentes
  • Maîtriser les différents logiciels Autocad, Sketchup, Suite Adobe
  • Bonne connaissance et habiletés pour les outils de modélisation 3D
  • Avoir une approche rigoureuse et créative dans le processus de conception.
  • Atout : Connaissance de Revit

Conditions d’emploi et avantages

  • Emploi permanent à temps plein
  • Salaire à discuter selon l’expérience
  • Gamme intéressante d’avantages sociaux
  • Possibilités d’avancement
  • Hiérarchie horizontale au sein de l’organisation
  • Horaires flexibles
  • Stationnement gratuit
  • Lieu de travail très accessible
  • Gym très rapproché
  • Environnement de travail positif et dynamique

Notez que le genre masculin est utilisé dans la présente description dans le seul objectif d'alléger le contenu.


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Aléanza Recrutement

Cabinet de recrutement de la région de Québec, Aléanza Recrutement-Rétention a été fondé par Réna Saraïlis, CRHA. L'objectif d'Aléanza est non seulement d'offrir un processus d'embauche clé en main à ses entreprises-clients...

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