Située au cœur de la MRC des Appalaches, à Thetford Mines, l’entreprise Prolab Technolub Inc. est un manufacturier qui développe et commercialise des lubrifiants et traitements spécialisés. Leurs produits se vendent pour les véhicules lourds, les équipements lourds et les équipements industriels.

VOTRE PARTICIPATION AU SUCCÈS DE L’ENTREPRISE

Sous la responsabilité de la superviseure au service à la clientèle, votre principale responsabilité sera d’effectuer des contacts de sollicitation téléphonique et électronique avec les clients.

Plus précisément, vous aurez à :

  • Vendre les produits et présenter les promotions à la clientèle existante;
  • Planifier une rencontre avec l’un des représentants lorsque nécessaire;
  • Développer de nouvelles relations d’affaires pour la croissance de l’entreprise;
  • Effectuer les suivis téléphoniques auprès des clients et des prospects à la suite des activités marketing.

VOS COMPÉTENCES ET VOS TALENTS

  • Vous détenez une formation professionnelle en vente-conseil ou toute autre combinaison formation/ expérience pertinente;
  • Vous disposez d’au moins 2 années d’expérience dans la télévente et le service à la clientèle;
  • Vous êtes à l’aise avec la technologie et maîtrisez l’environnement Web ainsi que la langue anglaise;
  • Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens de l’initiative et votre aisance à communiquer.

LES AVANTAGES DISTINCTIFS

  • Un poste en vente sur un horaire de bureau c’est-à-dire de jour du lundi au vendredi;
  • Une formation personnalisée sur les connaissances techniques grâce à vos futurs collègues expérimentés;
  • Un employeur chef de file des produits alliant la haute performance et le respect de l'environnement;
  • Une rémunération globale qui offre plusieurs avantages sociaux tout en tenant compte de votre expérience et du marché externe.


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La position affichée sur la carte est approximative et à titre indicatif.

Cameron ressources humaines inc

L’équipe de Cameron ressources humaines accompagne les gestionnaires dans l’amélioration de leurs pratiques de gestion des ressources humaines dans le contexte actuel de changements importants du marché du travail et ce, en misant sur le talent, la mobilisation et la collaboration de tous, afin de contribuer...

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