Adjoint exécutif

Nous sommes à la recherche d’un candidat dynamique et engagé pour combler notre poste d’Adjoint exécutif.

Sous l’autorité de la directrice générale, l’adjoint appuie cette dernière dans l’avancement des dossiers et ce en adéquation avec les orientations déterminées par le conseil d’administration.  Constamment au fait des opérations, le candidat recherché supporte la directrice dans la gestion des activités quotidiennes, dans la gestion financière et dans l’orchestration des différentes activités et évènements spéciaux tenus par l’organisme.  Il doit aussi contribuer à la gestion des ressources humaines et, au besoin, exercer l’intérim sur les fonctions principales de la direction générale pour assurer en tout temps la poursuite des opérations. 

Dans le cadre de ses fonctions, l’adjoint doit s’assurer de la qualité des services offerts à la population tout en développant et entretenant des relations harmonieuses avec tous les partenaires et acteurs du milieu.

La personne recherchée se distingue par les qualités suivantes :

• Autonome;
• Dynamique;
• Organisé;
• Bon communicateur;
• Doté d’un bon jugement;
• Structuré
• Créatif;
• Meneur;

En plus de ces qualités, l’adjoint exécutif doit être soucieux d’offrir un service à la clientèle de qualité, être doté d’une facilité à travailler en équipe et être orienté vers le développement de l’organisme ainsi que vers l’atteinte de résultats tangibles.

Exigences

• Diplôme ou expérience en gestion (ressources humaines, financières, développement des affaires et marketing)
• Expérience en développement de projets
• Excellent français parlé et écrit
• Maîtrise des outils de la suite Office 365 (Excel, Word, Outlook, PowerPoint…)
• Connaissance pratique des principaux réseaux sociaux
• Connaissance du domaine des loisirs (un atout)

Conditions de travail

• Échelle salariale débutant à 43,000$
• Avantages sociaux concurrentiels (assurances collectives, congés mobiles, REER contributif…)
• Poste permanent à temps plein de jour (présentiel avec télétravail possible)
• Être disponible occasionnellement pour travailler les soirs et les fins de semaine
  (réunions du C.A. et événements spéciaux)
• Date prévue d'entrée en fonction : Septembre 2022

S.V.P., envoyez votre curriculum vitae, accompagné d'une lettre d’intention. Seules les candidatures reçues par courriel d’ici le 28 août 2022 seront analysées.

Le masculin a été utilisé pour alléger le texte mais cet affichage s’adresse également aux hommes et aux femmes. Nous remercions tous les postulants de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées seront contactées.