Superviseur d'équipe

Nous sommes présentement à la recherche d'un chef d’équipe.

Le candidat choisi aura comme mandat d’organiser, diriger et contrôler le travail sur le terrain, tout en étant impliqué dans les activités quotidiennes et courantes des équipes.

Nos équipes effectuent tous les genres de tâches en lien avec la volaille : transfert, chargement, déchargement, vaccination et autres. Les services offerts par nos travailleurs sont exécutés dans les poulaillers de nos clients partout au Québec et occasionnellement en Ontario et Nouveau-Brunswick.

L’entreprise fournit aux travailleurs le transport pour se rendre sur les lieux de travail.

Nous sommes à la recherche d'un chef d’équipe possédant un leadership positif et  qui aime s'impliquer.

Vos responsabilités :

• La bonne exécution des travaux
• Participer à l’élaboration et à l’accomplissement des programmes visant à assurer l’utilisation efficace de la main d’ouvre, de l’équipement et des matériaux afin d’atteindre les objectifs fixés
• Informe et suggère sur tout renseignement qui pourrait améliorer le prochain contrat au même endroit
• Faire respecter les fonctions des travailleurs, des pratiques en matière de biosécurité, de logistique sur le terrain et de l’amélioration d’opérations visant à assurer l’utilisation efficace de la main-d’œuvre et des matériaux
• Valider et compléter l’information demandée sur les documents appropriés
• Faire signer les documents après l’exécution de travaux
• Assurer le respect des différentes procédures en place en collaborant avec les travailleurs
• La personne travaille en collaboration avec le coordonnateur des opérations

Habiletés et qualifications :

• Expérience en supervision du personnel
• Fortes capacités d’organisation
• Faire preuve de leadership
• Ouvert aux changements
• Connaissance de l'anglais et/ou de l’espagnol (considéré comme un atout)
• Connaissances et expérience dans le domaine de la volaille, en aviculture (considéré comme un atout)

Les avantages

• L'opportunité de participer au processus d’amélioration de l'entreprise
• La possibilité de vous épanouir dans une entreprise véhiculant des valeurs humaines telles que l'honnêteté, l'éthique et le respect
• La chance de mettre en valeur vos qualités professionnelles et votre expertise
• Augmentation en fonction de son expérience
• Régime d’assurance collective après trois mois

Conditions diverses :

• Le nombre d'heures par semaine est entre 30 et 40 * 4 à 6 jours par semaines, horaire variable, jour, nuit et fin de semaine
• Si vous demeurez dans une autre région, un hébergement pourrait être mis à votre disposition