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Offre d’emploi : Chargé·e de développement/Responsable de boutique Salaire : à partir de 18$/heure Date de prise de poste : dès que possible Chez Catherine...

A comprehensive employer-funded benefits package that includes life insurance, disability, health and dental and a generous health account. Applicants will receive equal consideration without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin,

Mettre en place des actions concrètes pour favoriser le développement et la formation continue des membres de l’équipe, tout en soutenant leur progression de carrière. Chaque année, nous accueillons une grande diversité d’événements d’envergure : congrès, galas, mariages, salons; ains

Coordonner les projets auprès de l’équipe de travail en gardant une bonne communication avec les différents intervenants et en respectant les échéanciers;. S’assurer que tous les éléments présentés au client correspondent aux standards et aux attentes de celui-ci;. Posséder 2 à 4 ans

Créer et maintenir des liens de confiance avec les résidents, leurs familles et les intervenants du réseau de la santé. Membre en règle de l’OIIAQ et avoir obtenu un DEP en santé, assistance et soins infirmiers;. Repas en résidence à prix d’employé;.

Minimum 4 ans d’expérience dans un rôle senior en service à la clientèle ou saisie de commandes, idéalement dans un environnement informatisé et à rythme rapide. Répondre aux appels des clients et des représentants des ventes de façon professionnelle, en prenant en charge les dossiers po

Minimum 4 ans d’expérience dans un rôle senior en service à la clientèle ou saisie de commandes, idéalement dans un environnement informatisé et à rythme rapide. Répondre aux appels des clients et des représentants des ventes de façon professionnelle, en prenant en charge les dossiers po

Un minimum d'un (1) an d’expérience en service à la clientèle ou dans un poste similaire. Prime pour embauche d’un collègue (référencement). Un DEP ou un DEC en secrétariat ou en bureautique;.

Créer et maintenir des liens de confiance avec les résidents, leurs familles et les intervenants du réseau de la santé. Membre en règle de l’OIIAQ et avoir obtenu un DEP en santé, assistance et soins infirmiers;. Prime pour embauche d’un collègue (référencement).

Créer et maintenir des liens de confiance avec les résidents, leurs familles et les intervenants du réseau de la santé. Prime pour embauche d’un collègue (référencement). Membre de l’OIIAQ et avoir obtenu un DEP en santé, assistance et soins infirmiers;.

Créer et maintenir des liens de confiance avec les résidents, leurs familles et les intervenants du réseau de la santé. Membre en règle de l’OIIAQ et avoir obtenu un DEP en santé, assistance et soins infirmiers;. Prime pour embauche d’un collègue (référencement).