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Nous recherchons un Conseiller(ère), Gestion du changement organisationnel - Cybersécurité pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en gestion du changement organisationnel qui relèvera du responsable du programme OC

TECHNICIEN / TECHNICIENNE, DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL ET FORMATION. Relevant de la Cheffe, développement organisationnel et formation, le rôle principal du/de la Technicien(ne) consiste à soutenir les projets et besoins en matière de développement des talents. Modèle de citoyenneté organi

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Titre : Conseiller(ère) sénior en développement organisationnel (DO)Lieu : Québec ou MontréalType de poste : Temps plein / PermanentNotre client, un cabinet en stratégies de rémunération et services RH, est en pleine croissance et souhaite accueillir un(e) Conseiller(ère) senior en DO. Mod

Une firme-conseil en ressources humaines à Montréal recherche un(e) analyste pour soutenir les consultants à travers des recherches et des analyses.Le candidat idéal aura un diplôme en ressources humaines et de solides compétences analytiques.Nous offrons un environnement de travail flexible o

Nous sommes présentement à la recherche d’un Conseiller en Développement Organisationnel pour un contrat d’une durée de 36 mois.

Se rapportant à la directrice, développement organisationnel, vous jouerez un rôle clé dans la mise en place, la gestion et l'amélioration continue des programmes de formation et de développement de nos employés, afin d’assurer leur croissance professionnelle et de favoriser un environnemen