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Les Ailes De L’Espoir de Saint-Calixte Offre d’emploi Poste à combler : Commis comptable Description de l’organisme : Notre mission première est l’aide...

Poste à combler – administrateur du service de la paye – CNP 13201.

Trimac est bien plus qu’une simple entreprise de transport; elle est une véritable locomotive dans l’industrie des transports dont l’héritage remarquable remonte à 80 ans.Notre équipe est fière de livrer en toute sécurité des produits qui améliorent la vie des gens partout en Amériq

Au sein du service paie, vous serez notamment en charge des missions suivantes :.Etablissement des bulletins de paie (environ 360).Établissement des soldes de tout compte (paie, certificat de travail, Pôle emploi).Suivi des dossiers des salariés.Gestion des cotisations sociales.Suivi de toutes le

Vous êtes passionné(e) par le contact humain et vous appréciez la conduite préventive dans notre belle métropole ?.Il y a une place pour vous dans notre équipe ! À la STM, nous plaçons le bien-être de nos employés au cœur de nos priorités.En plus d’offrir des défis uniques et valorisa

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Au sein du service paie, vous serez notamment en charge des missions suivantes :.Etablissement des bulletins de paie (environ 360).Établissement des soldes de tout compte (paie, certificat de travail, Pôle emploi).Suivi des dossiers des salariés.Gestion des cotisations sociales.Suivi de toutes le

Trimac est bien plus qu’une simple entreprise de transport; elle est une véritable locomotive dans l’industrie des transports dont l’héritage remarquable remonte à 80 ans.Notre équipe est fière de livrer en toute sécurité des produits qui améliorent la vie des gens partout en Amériq

Trimac est bien plus qu’une simple entreprise de transport; elle est une véritable locomotive dans l’industrie des transports dont l’héritage remarquable remonte à 80 ans.Notre équipe est fière de livrer en toute sécurité des produits qui améliorent la vie des gens partout en Amériq

Temporaire – 25 heures/semaine.Horaire de 16h30 à 21h30 , incluant une (1) fin de semaine sur deux (2 );.Augmentation de salaire annuelle;.Pas de temps supplémentaire obligatoire ;.Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;.Repas e