Résultats de recherche

Horaires pouvant varier du Lundi au Dimanche Exigence d’être disponible de jour, de soir et de nuit 32 heures par semaine garanties Accompagner les résidents dans...

Poste d'intervenant.e en intégration et maintien au logement Du lundi au vendredi, 35 heures Horaire fixe, de 8h30 à 16h30 Soutenir la personne dans ses apprentissages, son...

Participer au développement d’outils d’intervention.

Le rôle inclut la surveillance et l'accompagnement, les interventions en cas de crise, et l'assistance aux besoins fondamentaux des usagers.

Une organisation à but non lucratif recherche un(e) conseiller(ère) en intervention en itinérance pour travailler de nuit à Montréal. Le candidat doit avoir un baccalauréat en travail social et 5 ans d'expérience en intervention.

Une organisation humanitaire de premier plan à Montréal est à la recherche d'un Conseiller(ère) - Intervention en itinérance pour intervenir auprès des personnes en situation d'itinérance dans une halte nocturne. Le candidat idéal aura un baccalauréat en travail social ou domaine connexe, a

La Croix-Rouge canadienne est à la recherche d’un·e conseiller(ère) en intervention en itinérance pour contribuer à la planification, la coordination et la mise en œuvre d’interventions auprès de personnes en situation d’itinérance dans une halte‑chaleur nocturne située dans l’arr

Éducateur ou éducatrice - Unité d'intervention brève de psychiatrie. Éducateur ou éducatrice - Unité d'intervention brève de psychiatrie. Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques d'éducation spécialisée ou intervention en délinquance, ou équivalent reconnu.

Un organisme d’insertion à Montréal cherche une Coordonnatrice de l’intervention pour gérer un programme d’accompagnement.

La Croix‑Rouge canadienne est à la recherche d’un·e conseiller(ère) en intervention en itinérance pour contribuer à la planification, la coordination et la mise en œuvre d’interventions auprès de personnes en situation d’itinérance dans une halte‑chaleur nocturne située dans l’a

Responsibilities include assessing needs, coordinating interventions, and collaborating with HR.

Participer au développement d’outils d’intervention.