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Une entreprise aéronautique de premier plan à Dorval recherche un Analyste en Gestion du changement pour contribuer au développement et à la mise en œuvre de la gestion des talents en ingénierie.Le candidat idéal possède un baccalauréat, 5 à 10 ans d'expérience et des compétences en plan

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Assurer la sécurité et le bien-être des personnes en formation. Une formation dans un domaine pertinent (éducation spécialisée, travail social, psychologie, etc. Un parcours qui propose une fusion de formation pertinente à une expérience minimale d’une année en accompagnement de personnes

Créer une documentation de formation efficace et assurer la diffusion du contenu de formation ;. Faites partie de l’avenir – de la technologie verte, aux dernières innovations en IA et sécurité de l’information dans le cadre de projets à grande échelle pour des clients de premier plan. C

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Assurer la cohérence de l'information à travers toutes les formations. Collaborer avec les experts métier (SME) et les super utilisateurs pour développer des formations qui respectent les standards de qualité. Fournir du support aux équipes de formation pendant les cours virtuels.

Vous serez le chef d'orchestre de cette transformation, responsable de développer et déployer des stratégies de gestion du changement tout en coordonnant les programmes de formation qui toucheront des milliers d'employés à travers les opérations manufacturières et d'ingénierie. Systèmes d'i

Intervenant(e) et adjoint(e) à la direction de la formation. Accompagner une vingtaine de participants dans leur démarche de formation et d’insertion. Coordonner le déroulement global de la formation (recrutement, horaires, présences, stages, évaluations).

Technologia, chef de file en développement des compétences au Québec, accompagne depuis plus de 25 ans les organisations dans leur transformation. Solide expérience (8 à 10 ans) en ingénierie pédagogique, design d’apprentissage ou architecture de solutions de formation, idéalement dans un