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Description Situé sur la Rive-Sud de Montréal, à Carignan, Groupe Alliance se spécialise dans la distribution et la vente, la location ainsi que la réparation et la...

Nous recherchons une couturière industrielle expérimentée, qui maîtrise l'utilisation de machines surjeteuses (overlock). Nous recherchons une personne dynamique avec...

Photographe * recherché pour photo en milieu de garderie* Vous êtes dynamique souriant et en forme. Vous adorez les enfants. Vous êtes minutieux aux détails tout en...

Plus spécifiquement, la personne sera appelée à :<br>Assurer un rôle conseil auprès de la direction et des gestionnaires sur toute question relative aux relations de travail et à la gestion du personnel;<br>Interpréter et appliquer les conventions collectives, les plans de classif

Le masculin est utilisé afin dabréger le texte<br>Qualifications<br>Détenir un baccalauréat en gestion des ressources humaines ou de lexpérience équivalente ;<br>Cumuler de 2 à 3 ans dexpérience en matière de recrutement et en gestion des ressources humaines ;<br>

Soutenir les stratégies de qualification des prospects afin que les équipes de vente se concentrent sur les opportunités à plus forte valeur ajoutée;<br>Identifier les lacunes dans le processus de vente et mettre en œuvre des améliorations pour accroitre l’efficacité et réduire les

Le(la) Technicien(ne) aux Ressources humaines a pour mandat de soutenir la Vice-présidente exécutive et la Directrice adjointe des Ressources humaines. Soutien à l’intégration des nouveaux employés.

Ce poste peut être basé dans nos bureaux situés à Oakville ou à Montréal, et relève du/de la Gestionnaire, Opérations des ressources humaines – Coordination. Nous avons actuellement une opportunité stimulante de 9 mois pour un(e) Coordonnateur(trice) bilingue, Opérations des ressources

Offrir un premier soutien aux employés pour les demandes liées aux RH. Coordonner les processus d’accueil et d’intégration des nouveaux employés. Un programme d’avantages sociaux complet, incluant un PAE et la télémédecine.

Coordonnateur·trice aux ressources humaines. Répondre aux questions des employés et aux demandes RH avec professionnalisme. Un programme d’avantages sociaux complet, incluant un PAE et la télémédecine.

Coordonnateur·trice aux ressources humaines. Répondre aux questions des employés et aux demandes RH avec professionnalisme. Un programme d’avantages sociaux complet, incluant un PAE et la télémédecine.

Coordonnateur·trice aux ressources humaines. Répondre aux questions des employés et aux demandes RH avec professionnalisme. Un programme d’avantages sociaux complet, incluant un PAE et la télémédecine.

Apporter un soutien administratif au département des ressources humaines et des autres départements (lettres de confirmation d’emploi, lettres d’autorisation de divers congés, mémo, listes d’anciennetés, lettre de mise-à-pied, formulaire de vacances, pige de route, etc. Suivi des dossier