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En collaboration avec le conseiller en santé et en sécurité du travail, participer au processus d’enquête et d’analyse d’accident;. Relevant de la directrice des ressources humaines, le conseiller en ressources humaines – junior collaborera avec les membres de l’équipe dans le cadre d

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Communiquer les informations pertinentes aux différentes parties prenantes, particulièrement aux employés et aux directions (suivis téléphoniques, prise d’informations, envoie de courriels, etc. Devenez notre futur(e) TECHNICIEN (NE) EN RESSOURCES HUMAINES !. Avoir un minimum de (3) ans d'exp

Devenez notre futur(e) TECHNICIEN (NE) EN RESSOURCES HUMAINES !. Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques administratives profil ressources humaines, ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;. Avoir un minimum d

Assurer un suivi rigoureux des engagements pris auprès des clients, tout en gérant avec discernement les zones d’insécurité et en renforçant leur confiance. Nous favorisons et encourageons la collaboration et le partage dans toutes nos actions! Nos bureaux sont situés en plein cœur du Vieux

Voulez-vous approfondir vos connaissances tout en contribuant au développement des principes fondamentaux du développement organisationnel et des meilleures pratiques en matière de gestion des ressources humaines?. Nos valeurs d’authenticité, de respect, de collaboration, d’engagement, de

Viaconseil est une firme multiservice en ressources humaines et rémunération globale qui accompagne et outille les PME et les OBNL du Québec en co‑développant, à leur côté, des pratiques saines, structurantes et engageantes qui contribuent au déploiement de leur plein potentiel. Maitrise e

Maitrise en voie d’obtention en gestion spécialisation ressources humaines, relations industrielles, stratégie, développement organisationnel ou tout autre domaine connexe (en cours ou complétée);. Notre équipe est à la recherche d’une personne passionnée par les ressources humaines et a