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Vous agissez également en tant que partenaire d'affaires RH (PARH) pour la fonction RH. Une Maîtrise en ressources humaines ; * Cinq (5) ans d'expérience pertinente dont au moins deux (2) ans dans le secteur de l'aérospatiale ; * Deux (2) ans d'expérience internationale en ressources humaines

Fondée il y a 8 ans par Kevin Black, technicien avec plus de 20 ans d’expérience dans le domaine, l’entreprise se distingue par sa transparence, son ouverture et sa volonté de travailler en équipe. Horaire de service établi en collaboration avec le dispatch, camion fourni par l'entreprise E

Vous agissez également en tant que partenaire d'affaires RH (PARH) pour la fonction RH. Contribuer à l'atteinte des objectifs stratégiques et opérationnels pour le groupe RH d'Airbus Canada et pour les stratégies RH, notamment en participant aux initiatives d'amélioration continue et de bonnes

Fondée il y a 8 ans par Kevin Black, technicien avec plus de 20 ans d’expérience dans le domaine, l’entreprise se distingue par sa transparence, son ouverture et sa volonté de travailler en équipe. Horaire de service établi en collaboration avec le dispatch, camion fourni par lentreprise<

Fondée il y a 8 ans par Kevin Black, technicien avec plus de 20 ans d’expérience dans le domaine, l’entreprise se distingue par sa transparence, son ouverture et sa volonté de travailler en équipe. Assurances collectives (50 % payées par l’employeur) : médicaments, soins dentaires, servi

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Entreprise et département RH en croissance ;. À ces fins, vos renseignements peuvent être partagés avec nos partenaires technologiques (hébergement, sauvegarde de données, Office 365, visioconférence), dont certains sont situés à l’extérieur du Québec, ainsi qu’avec des firmes de recr

Tu te distingues par ta connaissance approfondie des lois du travail et des meilleures pratiques RH, ainsi que par ta forte capacité d’analyse, de jugement et de communication. En tant que Partenaire RH, tu agiras comme point de contact privilégié pour les gestionnaires et les employé·es de t

Sous le leadership du directeur des ressources humaines et de l’éducation, le ou la titulaire agira comme partenaire de première ligne dans l’ensemble des volets RH un accompagnement stratégique et opérationnel adapté aux réalités de l&rsq

Participe à l’élaboration, la mise en place de la vision et des objectifs ressources humaines dans le but d’être un partenaire d’affaires pour les clients internes et soutenir la croissance de l’entreprise. Élabore et met à jour les politiques et programmes touchant la gestion des RH et