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Le(la) Technicien(ne) aux Ressources humaines a pour mandat de soutenir la Vice-présidente exécutive et la Directrice adjointe des Ressources humaines.Ses responsabilités seront, sans s’y limiter, les suivantes :.Soutien à l’intégration des nouveaux employés .Rédaction de confirmation d

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If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process, please contact the recruiting team HUBRecruiting@hubinternational. Direct message the job poster from HUB International Québec Ltd. À travers notre réseau de plus de 5

Maintain thorough documentation for each file, in accordance with HUB and the Financial Markets Authority (AMF) standards. Proficiency in English is essential for communication and transactions with our international clients.

Les tâches principales, sans s’y limiter, sont les suivantes:.Préparer les cahiers de charges et les analyses comparatives;.Préparer les fichiers de calcul de partage de primes et d’avantages imposables;.Prendre en charge les mises en vigueur de régimes;.Effectuer le suivi des documents atte

Maintenir une documentation rigoureuse pour chaque dossier, en respectant les normes de HUB et de l’Autorité des marchés financiers;. Bonne connaissance de l’anglais, essentielle pour les communications et les transactions avec notre clientèle internationale.

Le rôle de l’analyste est crucial au niveau des cautionnements.Les tâches principales, sans s’y limiter, sont les suivantes.Recevoir les demandes de cautionnement;.Vérifier les informations fournies par le client, analyser ses demandes versus les exigences décrites aux devis des donneurs d��

Hub Financial, a division of HUB International, is one of Canada’s largest independent Managing General Agencies (MGA). HUB Financial, une division de HUB International, est l'un des plus importants agents généraux du Canada. Act as the primary HUB representative at industry events, conferences,

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Ce poste relevant de la Directrice de la formation et conformité consiste à assurer la formation des employés.Ses responsabilités, sans s’y limiter, sont :.Fournir la formation à tous les nouveaux employés sur les différents logiciels de gestion des clients et autres applications;.Offrir u