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Manage year-end HR and payroll requirements, including T4 and RL-1 preparation, Revenu Québec filings, CNESST salary declarations, employer summaries, and related reports. Participate in incident investigations and ensure corrective actions are documented and tracked. Coordinate onboarding and inte

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Responsabilités principales :Ouvrir les barrières du stationnement et vérifier les emplacements des autobus pour assurer un départ efficace.