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Il assure la satisfaction client et participe au développement de l'entreprise.

Ères en mandatGestion des projets (échéancier, budget) et reddition sur l’avancement de la démarcheContribution au développement de la firme sur les différents comités de travail et projets spéciauxContribution active au développement des affaires Participation à la préparation des offr

Ères en mandatGestion des projets (échéancier, budget) et reddition sur l’avancement de la démarcheContribution au développement de la firme sur les différents comités de travail et projets spéciauxContribution active au développement des affaires Participation à la préparation des offr

Rigueur et souci de la satisfaction des clients et des collègues par la qualité de votre travail, de votre, savoir‑être et la gestion efficace des activités qui vous sont confiées. Exécution de la stratégie de mise en œuvre et des activités de gestion du changement. Conception de la déma

Le rôle comprend la gestion efficace des priorités des dirigeants, la coordination des opérations et le soutien au développement des affaires. Une société de conseil en management recherche un·e adjoint·e exécutif·ve pour soutenir la direction et faciliter la croissance de l'organisation.

Un cabinet de conseil en management est à la recherche d’un conseiller·ère principal·e en gestion du changement pour accompagner des transformations organisationnelles. La personne idéale possède un diplôme de 2e cycle et une expérience de 3 à 5 ans en cabinet conseil. Le poste offre un s

Le rôle comprend la gestion efficace des priorités des dirigeants, la coordination des opérations et le soutien au développement des affaires. Une société de conseil en management recherche un·e adjoint·e exécutif·ve pour soutenir la direction et faciliter la croissance de l'organisation.

Rigueur et souci de la satisfaction des clients et des collègues par la qualité de votre travail, de votre, savoir‑être et la gestion efficace des activités qui vous sont confiées. En étroite collaboration avec les équipes clientes et les collègues de Brio, tu joueras un rôle clé dans la

Vos défis au quotidien Développez votre carrière en étant au cœur du quotidien de Brio, notamment en : Soutenant au quotidien deux associé·e·s de la firme et une membre de l'équipe de direction, en gérant leurs agendas, priorités, rencontres et suivis Étant la personne de référe

Contribuant activement au développement des affaires, de la préparation des offres de services au suivi des actions issues des rencontres. Vous travaillerez en collaboration avec des associé·e·s et des membres de l’équipe de direction. Présent en Amérique du Nord et en Europe, Brio est un