Technicien à la paie #951

Partenaire en recrutement de cette entreprise depuis 2016.

Vous désirez participer au processus complet de la paie et faire partie de l’équipe d’un leader canadien dans le domaine du détail? Si oui, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre curriculum vitae sans plus tarder!

Nous sommes à la recherche d’un technicien à la paie qui se distingue par sa capacité à se concentrer, par sa minutie et son respect des échéanciers. Joignez-vous à notre client basé à Laval, une entreprise qui poursuit sa croissance d’année en année!

Tâches administratives :

• Participer au processus complet de la paie (haut volume de paie);
• Vérifier les feuilles de temps et faire la saisie de données reliées.
• Émettre les relevés d’emploi.
• Être la personne ressource afin de répondre aux interrogations des employés et pour toutes demandes d’informations concernant la paie;
• Préparer et mettre à jour les rapports comptable reliés à la paie, tel que banque de vacances/arrêt de maladie/congé de maternité, etc.
• Toutes autres  tâches requises par le poste.

Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!

Les avantages de ce poste?

• La compagnie est accessible par autobus.
• Stationnement disponible.
• Grande équipe.
• Entreprise bien structurée et réputée.
• Avantages sociaux offert et autre bénéfice
• Bel environnement de travail. 

Chez Bédard Ressources :

• En affaires depuis 1996.
• Nous offrons des postes dans tous les domaines.
• 10 bureaux afin de mieux vous servir.
• Nos services sont toujours gratuits pour les candidats.
• Le traitement de votre candidature se fait en toute confidentialité.

* L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Profil recherché:

• Capacité à respecter des échéanciers serrés;
• Souci du service à la clientèle;
• Minutie.
• Dynamisme;
• Autonomie.
• Démontrer une grande confidentialité dans le traitement des dossiers ;

Exigences :

• DEC en techniques administratives ou l’équivalence;
• Minimum 3 années d’expérience en traitement de la paie ;
• Expérience dans un haut volume de paie.
• Bilinguisme essentiel (anglais et français);
• Accréditation ACP (un atout);
• Connaissance des logiciels PeopleSoft (un atout);

Salaire : 37 000$ à 40 000$ par année, selon expérience 

Horaire : De jour / 37.5 heures

Statut : Permanent