Superviseur de la production

Superviseur de la production – 14011R

Trois-Rivières, Québec - Région de la Mauricie

Notre client, une entreprise industrielle située à Trois-Rivières, offre des produits de qualité, fabriqués par des gens dont l’expérience et le savoir-faire sont un gage de satisfaction. Son travail soigné, son respect des échéanciers et son efficacité ont gagné la confiance d’une clientèle toujours grandissante. Il cherche actuellement à pourvoir un poste de superviseur de la production.

Rôle :

Le superviseur de la production voit à la saine gestion des services en effectuant un suivi efficace des ressources matérielles et humaines. Il planifie, gère et contrôle la production de l’usine. Il a entre autres à :

• superviser une équipe de trente (30) employés, dont des chefs d’équipe;
• interagir avec le responsable du service des ventes et du service de l’administration;
• voir au respect des consignes liées à la santé, à la sécurité et à l’environnement pour tous les travaux réalisés, tout en mettant l’accent sur l’efficacité et la productivité d’une manière proactive;
• mettre en place, gérer et promouvoir les pratiques d’amélioration continue afin de prévenir et de résoudre les problèmes de production et ceux liés à l’entretien des équipements;
• voir rigoureusement à l’atteinte des objectifs de rendement ciblés dont il a la responsabilité.

Profil recherché :

• Diplôme d’études collégiales en génie industriel ou en gestion de la production ou formation liée au poste;
• Huit (8) années d'expérience en gestion des opérations de la production;
• Expérience en gestion de personnel;
• Expérience en sérigraphie, un atout;
• Bilinguisme, anglais et français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Fortes compétences en leadership;
• Connaissance et expérience des principes d’amélioration continue.

Ce poste de superviseur à la production est permanent à temps plein. Le titulaire recevra une rémunération concurrentielle et aura droit à une gamme complète d’avantages sociaux.

Groupe SCE souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et de confidentialité.