Sommaire de la fonction :

Sous la supervision du directeur d’ingénierie, spécialiste en infrastructure de contrôle de procédés est impliqué au niveau du soutien et du support technique auprès de notre clientèle industrielle. Il sera appelé à soutenir l’infrastructure des composantes informatiques tels que les composantes réseaux PCS, les interfaces homme machine (HMI), les ordinateurs et les serveurs reliés aux procédés et aux automates programmables, etc.

Plus précisément, il aura les responsabilités suivantes :

  • Apporter les services d’infrastructure, de mise à jour et de support pour la résolution de défaillance et la remise en marche des équipements informatiques ;
  • Assurer le maintien et gérer la désuétude des différentes composantes du réseau ;
  • Participer à l’élaboration de solutions visant l'amélioration de l'efficacité opérationnelle quant à la disponibilité et la fiabilité des équipements réseautiques ;
  • Gérer les copies de sécurité pour les composantes reliées au contrôle de procédés ;
  • Améliorer la maintenance et la fiabilité et adresser la désuétude des équipements des contrôles de procédés ou de communication ;
  • Documenter et maintenir à jour les diagrammes réseaux reliés au contrôle de procédés ;
  • Effectuer la maintenance préventive et la réparation des équipements réseautiques ;
  • Produire les rapports concernant la vérification, les anomalies et les suivis.

Compétences requises :

  • Avoir une connaissance des technologies utilisées en infrastructure ;
  • Avoir des connaissances en réseautique sans-fil ;
  • Avoir une connaissance des systèmes réseautiques utilisés en production ;
  • Maîtriser les éléments de réseautiques suivants : CISCO, UPS, VmWare, Logiciels de gestion de réseaux, produits Microsoft (AD, WSUS), SCADA, logiciels de sauvegarde et anti-virus ;
  • Être en mesure de travailler à distance pour soutenir la clientèle au niveau du dépannage.

Formation ou accréditation requise :

  • Baccalauréat en production automatisée, en génie informatique, en génie électrique ou tout autre domaine pertinent ;
  • Un DEC dans l’un des domaines pertinents peut également être accepté s’il est combiné avec plusieurs années d’expérience pertinente.

Expérience :

  • 5 ans d’expérience pertinente

Lieu de travail :

  • Le lieu de travail sera déterminé en fonction de la clientèle à servir

Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Seules les candidatures retenues seront contactées.

N.B. Dans ce document, le recours au masculin pour désigner des personnes a comme seul but d’alléger le texte et fait référence aux personnes des deux sexes.


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Johnston-Vermette Groupe Conseil inc.

Forte des expertises combinées d’une équipe pluridisciplinaire de près de 180 ressources, Johnston-Vermette Groupe Conseil inc. vise à réaliser des projets rentables et sécuritaires tout en rencontrant les besoins de ses clients, tant au Québec qu’ailleurs au Canada et à...

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