Postes saisonniers temps plein disponibles

Nous sommes à la recherche d'un candidat pour un poste en Marketing / Communication / Promotions pour notre sociétés de marketing événementiel et de publicité promotionnelle.

But: Communication marketing pour l'entreprise

- Stage / Formation - Opportunité de voyages - Gestion

Principales responsabilités:

Mettre en œuvre des plans de marketing et de vente au détail, y compris le positionnement des produits, les stratégies de campagne et un aperçu de la stratégie de marché.

Découvrez des occasions d'affaires stratégiques par le biais d'une collaboration entre la fonction des ventes, RH, etc.

Interagir avec les consommateurs face-à-face et agir comme le principal lien entre une clientèle prestigieuse et les consommateurs afin de promouvoir les produits, fournir un service à la clientèle et d'établir des canaux de communication appropriés dans un environnement de détail.

Identifier les opportunités de marketing pour les recettes.

Effectuer des démonstrations, identifier les attributs clés, offrir une connaissance approfondie des produits aux consommateurs et les informer sur les avantages de chaque produit.

Fournir un soutien produit / service afin d'établir des canaux appropriés d'information et de communication.

Aider à l'exécution et la coordination des campagnes sur le site de vente au détail et d'évènements promotionnels pour stimuler la demande pour les produits, les services et les marques.

Responsable de l'image de marque, la publicité, les foires commerciales, les événements d'entreprise et des garanties de promotion.

Afficher le matériel promotionnel lors d'événements de vente au détail sur place afin d'établir la connexion entre la consommation et la fidélité de la marque dans un environnement interactif.

Travailler avec l'équipe de gestion de projets portant sur les relations avec les médias, la communication d'entreprise et les réussites.

Les compétences de base:

Ce sont les atouts personnels qui aideront le mieux l'associé pour réaliser avec succès les fonctions essentielles de l'emploi.

Jugement et prise de décision - Compte tenu des coûts et avantages des actions potentielles relatives à choisir le plus approprié.

Intégrité - Le poste exige d'être honnête et une bonne éthique de travail.

Le poste exige une capacité à prendre des responsabilités et des défis - Initiative.

Leadership - Le poste exige une facilité pour diriger, prendre en charge et d'offrir des opinions à la direction.

Réalisation / Effort - Le poste exige l'établissement et le maintien des objectifs de réalisation personnelle difficile en exerçant des efforts vers des tâches de mastering.

Disponibilité - Le poste exige d'être fiable, responsable et le respect des obligations.

Orientation sociale - Le poste exige de préférer travailler avec les autres plutôt que seul en étant relié personnellement avec d'autres collègues sur le lieu de travail.

Minutieux – Le poste exige d'accorder de l'importance aux détails et minutieux dans l'exécution des tâches de travail.

Coopération - Le poste exige d'être agréable avec les autres, avoir une bonne attitude et l'affichage d'une bonne humeur sur le travail.

Le candidat doit être très articulée, avoir un sens de l'humour, facile à vivre, mais très disciplinée. Nous avons besoin d'un ajustement de la culture!

Qualifications d'entrée:

0-5 ans d'expérience pertinente dans la gestion du marketing serait un atout.

Doit avoir une large gamme d'expériences et la compréhension du marketing, y compris le positionnement des produits, les prix, les promotions, les études de marché, les ventes et la distribution.

Devrait être un auto-démarreur proactif avec la capacité de travailler de façon autonome. Besoin d'une forte capacité d'établir des priorités, de résoudre des problèmes et être débrouillard sous pression.

Expérience de travail avec des partenaires agence / client, présentant la capacité de générer un rendement maximal grâce à des stratégies de marketing efficaces.


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